La comisión negociadora del Convenio reunida hoy 25 de mayo de 2017 ha emplazado las propuestas
– Actualización del articulado
– Búsqueda de costes que pudieran reconvertirse en un incremento de la tabla salarial
– introducción de cláusulas que incentiven la plena aplicación del convenio
– Abordar cuestiones relacionadas con el envejecimiento de las plantillas
– Impactó en el absentismo
Esto y otros puntos son en general los que se han puesto encima de la mesa en el día de hoy, si bien la mesa nuevamente se ha emplazado a constituir una comisión especializada, para avanzar en la redacción del articulado, en un plazo no superior a un mes. La fecha para constituir esta comisión será el próximo día 30 de mayo, emplazándose igualmente la mesa de la comisión negociadora para el día 5 de junio como próxima reunión.
En fin, que poco o nada en claro se ha sacado en la reunión visto lo reflejado en él acta, donde por una parte las empresas siguen incidiendo en la situación económica del sector, en una actualización de la redacción del articulado del convenio, sin que aún se sepa el calado y el efecto de dicha redacción que pretenden y si de ellos se causará algún perjuicio, aunque todo apunta que no será para mejorar derechos.
Igualmente se deduce de la parte social poco o nada, dado que no realizan ninguna exigencia en firme a la patronal si bien incide en el no se debe rebajar derechos.
Ya veremos qué sucede pero la situación está tal cual la dejamos antes de la manifestación.
Seguiremos informando.
Acta: Pincha aquí: Acta N°6 Negociación del Convenio Colectivo